12月3日，公司组织2020级36名未通过员工手册考试的员工进行补考，考试采取线上答题的方式，时间限定在四十五分钟之内。
《员工手册》是对员工在校园内学习、生活、行为规范等方面的指导性文件，也是学校对员工进行管理的依据，有一定的规范性与教育性。补考前，辅导员老师、班委积极动员补考的员工努力复习，考试过程中，同学们认真答题仔细检查，最终大部分同学都以较高的分数通过本次补考。
通过本次考试以及前期的复习准备过程，员工对学校的校规校纪有了更加深入的理解，内化于心，外化于行。希望同学们在今后的老员工活中能进一步规范自身行为，做一个遵纪守法的青年老员工，培养出良好的学习生活习惯，激发学习动力，提升综合素质。
